Nierówności płacowe

Od 24 grudnia 2025 r. zarobki w ofertach pracy staną się obowiązkowe. Nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza przejrzystość i ochronę przed dyskryminacją. Nierówności płacowe to nie tylko problem gospodarczy, ale również kwestia praw człowieka. Jak wynika z danych Eurostatu, w całej Europie luka płacowa między kobietami a mężczyznami wynosi średnio około 14 proc. W Polsce skala … Continued

Pomimo postępu cywilizacyjnego, kobietom wciąż płaci się mniej niż mężczyznom za tę samą pracę. Przez dekady nierówność płacowa była traktowana jako niewygodny temat, o którym się nie mówi. Dziś sytuacja się zmienia. Pracodawcy i rządy nie mogą już ignorować tej dysproporcji, a nowoczesne prawodawstwo ma szansę raz na zawsze zakończyć tę niesprawiedliwość. Alarmujące dane: nierówności … Continued